LV Consultants

Les objectifs sont de former préparateur en pharmacie pour qu'il devienne un professionnel reconnu en officine, qui veille à la compréhension des ordonnances et à l'absence d'interactions médicamenteuses, tout en ayant un rôle d'écoute et de conseil. Critères de performance A l'issue de la formation, le préparateur-technicien en pharmacie sera capable de : - Accueillir le patient, assurer sa prise en charge en adoptant une posture de professionnel de santé et en lui prodiguant des conseils, - Analyser et délivrer sous le contrôle et la responsabilité du pharmacien les prescriptions et les demandes spontanées, - Assurer la qualité des opérations pharmaceutiques, - Organiser, conduire et mettre en œuvre les préparations magistrales et leur contrôle qualité, les opérations de reconstitution et le conditionnement.

Titre RNCP de niveau 6 délivré par ASCENCIA PARIS LA DEFENSE. Le Chargé de marketing et communication joue un rôle crucial dans tous les secteurs marchands et types d'activités. Il est responsable des résultats marketing et communication sur son périmètre de responsabilité, en pilotant de manière autonome les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés, en cohérence avec le plan marketing opérationnel de l'organisation et la stratégie marketing globale déterminée par le Top management. En collaboration avec la Direction Marketing/Communication ou la Direction Générale, selon la taille de l'organisation, le Chargé de marketing et communication traduit opérationnellement les stratégies, faisant de cette fonction un pivot entre les directions et les équipes opérationnelles internes et externes souvent hyper-spécialisées. Cette activité est fondamentale pour assurer la cohérence et la pertinence de la stratégie marketing et communication, des qualités primordiales pour que la notoriété bénéficie autant aux actions commerciales qu'à la cohésion interne et à l'attractivité de l'entreprise. Les objectifs de cette formation sont de permettre de : Développer des compétences en marketing opérationnel et en communication, Piloter des actions marketing et communication de manière autonome, Assurer la cohérence et la pertinence des stratégies marketing et communication, Coordonner des actions de communication 360° et multicanal, Collaborer efficacement avec les différentes directions et équipes spécialisées. Rejoignez cette formation et devenez un acteur clé du marketing et de la communication en Guyane Française !

« Manager des Ressources Humaines - RNCP37851 », RNCP niveau 7. Certification délivrée par ECEMA par arrêté du 21 avril 2017. Les compétences visées par le titre incluent : Développement stratégique RH : pilotage et mise en œuvre des politiques RH alignées sur les objectifs de l'entreprise. Gestion de l'emploi et des mobilités : gestion des recrutements, mobilités internes et externes, GPEC. Performance sociale : évaluation et accompagnement dans les transformations organisationnelles. Gestion administrative et conformité : respect des cadres réglementaires et législatifs du travail. Engagement sociétal et social : intégration des valeurs RSE dans les pratiques RH.